I Carglass® er vores forretning bygget på et klart og solidt grundlag for ansvarlig virksomhedsledelse, der respekterer vores formål om at gøre en forskel. Sådan sikrer vi, at vi bevarer vores ry som en ansvarlig virksomhed, og fortsætter med at være en organisation, som vi er stolte af.

Disse værdier er indkapslet i den indstilling, der forventes af medarbejderne og er dermed en garanti for at alle arbejder mod det samme mål: At give kunden en god oplevelse med en engageret indsats, at samarbejde og at yde omsorg og være ærlige. Værdierne er dem, som vi mener gør os helt unikke i Carglass® og i Belron®, og det som vi samlet kalder for The Spirit of Belron.

En del af det er gennem indsatser, der skal reducere CO2-udledninger, minimere affaldsmængder, sikre vores medarbejderes sundhed, sikkerhed og velvære og give tilbage til samfundet omkring os.
Herunder ligger en forpligtelse til at føre forretninger på etisk forsvarlig vis. Læs Carglass’® nyeste indsigtsrapport her.

Ecovadis bedømmer over 145.000 virksomheders indsatser indenfor miljø, arbejds- og menneskerettigheder, forretningsetik og bæredygtigt indkøb, og vi er meget stolte af igen at være blandt de 5% virksomheder med højest score.

I 2010 forpligtede vi os til FN's Global Compacts 10 principper for menneskerettigheder, arbejdstagerrettigheder, miljø og antikorruption. I forlængelse af Global Compacts principper arbejder vi på tværs af Belrons familievirksomheder ligeledes med FN's 17 verdensmål.
Ud af de 17 verdensmål har vi valgt fire, hvis fokusområder passer bedst til vores forretningsaktiviteter og drift.